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Executive Coaching

Cos’è e a chi si rivolge l’Executive Coaching?
L’Executive Coaching è un servizio di Coaching rivolto agli Executive ovvero al top management di una organizzazione finalizzato a rendere i partecipanti al programma di coaching dei leader di successo.
Nell’Executive Coaching si seguono gli stessi principi che si utilizzano nel Personal Coaching. Anche nell’Executive Coaching la fiducia e la riservatezza sono i valori portanti nella relazione di coaching anche definita alleanza tra Coach e Coachee. Anche nell’Executive Coaching è fatto esplicito divieto al Coach di offrire soluzioni, dare consigli, giudicare. Tra gli strumenti principali a disposizione del Coach c’è quello di offrire feedback costruttivi ed incoraggianti, nonché quello di creare le condizioni ideali col fine di poter esplorare con il Coachee anche territori finora inesplorati.

Quali argomenti si trattano tipicamente nell’Executive Coaching?
Spesso anche nell’Executive Coaching si toccano temi che non necessariamente sono di tipo professionale ma possono rientrare nella sfera personale del Coachee.

Principali aree di intervento

· Sviluppo di visioni ·
· Sviluppo di missioni ·
· Sviluppo strategie ·
· Gestione del cambiamento ·
(change management)
· Gestione dello stress ·

· Gestione del talento ·
· Gestione della diversità ·
· Gestione dei conflitti ·
· Work & Life Balance ·
· Incremento delle performance ·

· Problem Solving & Decision Making ·
· Miglioramento della comunicazione ·
· Negotiation Skills ·
· Motivazione di gruppi di lavoro ·
· Sviluppo della Creatività ·
· Sviluppo stili di leadership ·

Tutti i nostri coach sono certificati dalla International Coach Federation

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